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Personalmanagement: Software

Die online Personalmanagement Softwaresoftware (HR-Software) erlauben eine Strukturierung, Automatisierung und Vereinfachung aller HR Prozesse: Lohnzahlung, Arbeitszeit, Fehltage, Urlaub, Fortbildung...Die Programme von unserer Software-Vergleichsplattform unterstützen Sie beim efiizienten Personalmanagement  (Recruitment) und tragen somit zu einem reibungslosen Ablauf in Ihrem Unternehmen bei.

Personalmanagement : Verwandte Kategorien

Unsere Auswahl von 1052 personalmanagement-Software

AcroTime

Effiziente Zeiterfassung für ein produktives Team

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4.9
Erstellt auf Basis von 9 Bewertungen
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AcroTime ist eine umfassende Softwarelösung zur Zeiterfassung und Arbeitszeitanalyse, ideal für mittelständische Unternehmen.

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Mit Funktionen wie automatisierter Zeiterfassung, detailliertem Berichtswesen und einfacher Integration in bestehende Systeme hebt es sich deutlich von der Konkurrenz ab.

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Versal

Innovative E-Learning-Lösung für interaktive Schulungen

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Versal ist eine fortschrittliche E-Learning-Software, die sich an Bildungseinrichtungen und Unternehmen richtet.

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Sie bietet interaktive Kursgestaltung, nahtlose Integration von Multimedia-Inhalten und Echtzeit-Kollaboration, um das Lernen effizienter und ansprechender zu gestalten.

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Vervoe

Intelligente Bewerberauswahl für HR-Lösungen

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4.2
Erstellt auf Basis von +200 Bewertungen
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Vervoe ist eine innovative Plattform zur Bewerberbewertung, die speziell für Personalverantwortliche und Einstellungsmanager entwickelt wurde.

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Die Software zeichnet sich durch ihre KI-gestützte Vorhersagefähigkeit, maßgeschneiderte Tests für Kandidaten und nahtlose Integrationen mit bestehenden HR-Systemen aus.

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Vettd

Intelligente Datenanalyse für den HR-Bereich

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Vettd bietet eine datengesteuerte Plattform für HR-Experten, die leistungsstarke Einblicke in Bewerberdaten ermöglicht.

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Es richtet sich an Unternehmen, die intelligente Analysetechnologien nutzen möchten. Hervorzuhebende Funktionen sind automatisierte Entscheidungsfindung und personalisierte Berichtsoptionen.

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videoBIO Recruiter

Effizientes Videointerview-Recruiting-Tool

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4.9
Erstellt auf Basis von 45 Bewertungen
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videoBIO Recruiter ist eine innovative Softwarelösung für Unternehmen, die ihre Rekrutierungsprozesse optimieren möchten.

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Speziell auf die Bedürfnisse von Personalabteilungen und Recruitern zugeschnitten, bietet sie einzigartige Features wie asynchrone Videointerviews, fortschrittliche Kandidatenbewertungen und umfassende Integrationen mit Recruiting-Plattformen.

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actiPLANS

Browserbasierte Anwesenheitsverfolgungssoftware

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4.5
Erstellt auf Basis von 55 Bewertungen
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Verfolgen Sie problemlos die Anwesenheit Ihrer Mitarbeiter. Planen Sie ihre Arbeitszeit und Urlaube im Voraus.

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Mit der Software können Sie Abwesenheiten und Arbeitszeiten verwalten, Urlaubsanträge genehmigen, und Berichte generieren. Die intuitive Benutzeroberfläche erleichtert die Planung und die Integration mit anderen Tools ist möglich.

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actiTIME

Zeit- und Projektmanagement-Tool für effizienter Arbeitsablauf

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4.5
Erstellt auf Basis von +200 Bewertungen
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Verfolgen Sie die Zeit Ihrer Mitarbeiter und Projekte einfach und effektiv. Erhalten Sie Einblicke in Ihre Arbeitszeiten und optimieren Sie Ihre Arbeitseffizienz.

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Die Software bietet eine intuitive Benutzeroberfläche, mit der Sie Arbeitszeiten einfach erfassen und verwalten können. Mit Berichten und Analysen können Sie Trends erkennen und Prozesse optimieren. Die Integration mit anderen Tools ist nahtlos.

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ActiveCollab

Effizientes Projektmanagement-Tool für Teams

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4.5
Erstellt auf Basis von +200 Bewertungen
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Verfolgen Sie Ihre Zeit und Aufgaben in Echtzeit, verwalten Sie Projekte und Teams, und erhalten Sie umfassende Berichte.

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Mit diesem zeitsparenden Tool können Sie Ihre Arbeitszeit einfach und effektiv verfolgen, Aufgaben priorisieren und verwalten, und die Produktivität Ihres Teams steigern. Die detaillierten Berichte helfen Ihnen, den Überblick über den Fortschritt Ihres Projekts zu behalten und Entscheidungen zu treffen.

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Volunteer Module

Effiziente Freiwilligenverwaltung für Ihre Organisation

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Volunteer Module optimiert die Verwaltung von Freiwilligen für Nonprofit-Organisationen.

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Mit benutzerfreundlicher Terminplanung, automatisierter Datenverarbeitung und detaillierten Berichten hebt sich diese Software von der Konkurrenz ab.

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VolunteerHub

Optimieren Sie Ihr Freiwilligenmanagement effizient

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4.2
Erstellt auf Basis von 184 Bewertungen
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VolunteerHub ist die ideale Lösung für Organisationen, die ein effektives Freiwilligenmanagement anstreben.

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Entwickelt für NGOs und gemeinnützige Vereine, bietet die Software umfassende Planungswerkzeuge, einfache Event-Koordination und eine zentrale Anmeldemöglichkeit, die es von anderen Lösungen abhebt.

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Volunteo

Optimierte Freiwilligenverwaltung leicht gemacht

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Verwalten Sie Ihre Freiwilligen einfach und effizient. Planen Sie Aufgaben, verfolgen Sie Arbeitszeiten und kommunizieren Sie mit Ihren Helfern.

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Volunteo bietet eine benutzerfreundliche Plattform zur Verwaltung von Freiwilligen. Sie können Aufgaben erstellen und priorisieren, Arbeitszeiten verfolgen und mit Ihren Helfern über die integrierte Kommunikationsfunktion in Kontakt bleiben. So sparen Sie Zeit und können sich auf das Wesentliche konzentrieren.

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VROOM!

Innovative Projektmanagement-Lösung für Teams

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VROOM! ist eine fortschrittliche Software für Projektmanagement, die speziell für dynamische Teams entwickelt wurde.

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Mit Funktionen wie Echtzeit-Zusammenarbeit, flexibler Aufgabenverfolgung und umfassenden Analysewerkzeugen hebt sich VROOM! von der Konkurrenz ab.

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VTS Editor

Erstellen Sie interaktive Schulungen mit einem leistungsstarken Editor

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4.7
Erstellt auf Basis von 75 Bewertungen
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Erstellen Sie interaktive Schulungen mit einer einfach zu bedienenden Software, die eine Vielzahl von Medienformaten unterstützt.

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Mit dieser Trainingssoftware können Sie Videos, Audioaufnahmen und Bilder in Ihre Schulungen integrieren. Die intuitive Benutzeroberfläche ermöglicht es Ihnen, interaktive Elemente wie Quizfragen und Umfragen hinzuzufügen, um das Engagement und die Wissensaufnahme Ihrer Lernenden zu fördern.

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VUE Software

Effektive Kundenverwaltung mit CRM-Software

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VUE Software ist eine leistungsstarke CRM-Lösung, die Unternehmen hilft, Kundenbeziehungen effektiv zu verwalten.

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Ideal für Vertriebs- und Marketingteams, bietet es umfassende Analysefunktionen, maßgeschneiderte Berichtserstellungen und nahtlose Integration in bestehende Systeme.

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WBT Manager

Innovative E-Learning-Management-Software Lösung

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WBT Manager ist eine umfassende E-Learning-Software, die Unternehmen, Bildungsanbieter und Organisationen beim effektiven Management ihrer Schulungsprogramme unterstützt.

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Besonders hervorzuheben sind die zentralisierte Kursverwaltung, die nahtlose Integration mit anderen Systemen und anpassbare Berichterstattung.

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Webcampus Tecnonexo

Innovative Lernplattform für Bildungsinstitute

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Webcampus Tecnonexo ist eine fortschrittliche Lernplattform, die speziell für Bildungsinstitute entwickelt wurde.

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Ihre interaktiven Kurse und Analysewerkzeuge machen sie ideal für Lehrende und Lernende. Besonders hervorzuheben sind die benutzerdefinierbaren Inhalte und die kollaborativen Lernmöglichkeiten.

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webexpenses

Effiziente Reisekostenabrechnung für Unternehmen

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4.5
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Verfolgen Sie Ihre Arbeitszeit und erstellen Sie Berichte mit diesem Zeit-Tracking-Tool, das Ihnen hilft, produktiver zu arbeiten.

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Webexpenses ist eine großartige Lösung für Unternehmen, die ihre Arbeitszeit effektiv nutzen möchten. Mit dieser Software können Sie Ihre Arbeitsstunden verfolgen, Berichte erstellen und Projekte optimieren, um Ihre Produktivität zu steigern.

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WebMentor LMS

Umfassende Lernplattform für Unternehmen und Bildungseinrichtungen

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WebMentor LMS ist eine leistungsstarke Plattform für Lernmanagement, die Unternehmen, Schulen und Universitäten dabei unterstützt, Bildungsinhalte effizient bereitzustellen und zu verwalten.

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Mit benutzerfreundlichen Anpassungsoptionen, umfassenden Analysen und effektiver Kollaborationsunterstützung hebt es sich von der Konkurrenz ab.

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WebWork Time Tracker

Effizientes Zeitmanagement für produktive Teams

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4.4
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WebWork Time Tracker bietet eine umfassende Lösung für Unternehmen, die ihre Produktivität steigern und Arbeitsabläufe optimieren möchten.

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Es richtet sich an Teams und Einzelpersonen, die ihre Arbeitszeiten präzise erfassen und analysieren möchten. Die Software sticht durch Funktionen hervor wie automatisches Tracking, Datenanalyse und Projektmanagement.

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WePow Screen

Software für Videointerviews

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Effiziente Video-Interviews mit automatischer Vorqualifikation von Bewerbern. Zeit- und Kostenersparnis für Unternehmen.

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Die Software ermöglicht ein schnelleres Screening von Bewerbern durch automatische Vorqualifikation, was Zeit und Kosten spart. Die Video-Interviews sind effizient und können individuell angepasst werden.

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Personalmanagement Software: Ratgeber

Was ist eine Personalverwaltung Software?

Personalverwaltung Software sind Softwarelösungen, die entwickelt wurden, um alle Fragen im Bereich Human Ressources zu verwalten. Sie deckt Themen wie Talent Pools, digitale Personalakte und Recruiting Prozesse ab und verbessert HR Prozesse. Software für Human Resources hat zwei Hauptfunktionen:

  • Personalmanagement: personenbezogene Daten, Lohn- und Gehaltsmanagement, Gehaltsabrechnung, Arbeitsrecht, Zeitorganisation, Personalplanung...
  • Ressourcenmanagement: Training, Einstellung, Personalsuche, Recruitment, Talentmanagement, Produktivitätskennzahlen...

Was sind die wesentlichen Funktionen und Merkmale einer Personalverwaltung Software?

  • Personalmanagement: Fähigkeiten, Verfügbarkeit, Urlaubsplanung, Leistungsbeurteilung, Produktivität, Evolution...
  • Rekrutierung und Training von Mitarbeitern: Bewerberüberwachung, Talentförderung und Leistungsmanagement.
  • Lohnbuchhaltung: Löhne, Gehälter und Sozialabgaben.
  • Steuerung von Zeitplänen: Abwesenheiten, Ferien, Abwesenheiten, Workflows, Zeiterfassung.
  • Automatisierung von monotonen und sich wiederholenden Aufgaben, um Rentabilität und Produktivität zu steigern.
  • Zielgruppengerechter Aufbau firmeneigener Social Media Kanäle für Bewerbungen und die Arbeitgebermarke.

Welche Unternehmen verwenden HR-Software?

Es wird oft angenommen, dass nur HR Abteilungen großer Unternehmen Sofware für den HR Bereich einsetzen, aber auch kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) profitieren von Personalmanagement-Tools. HR-Management-Software in Unternehmen beschränkt sich nicht nur auf ein einfaches Personalmanagement. Bestimmte Anwendungen heben bestimmte Arbeitsgebiete der Personalverwaltung hervor.

Arten von Personalsoftware

Personalsoftware nach Funktionen

  • Abrechnungsprogramme,
  • Talentmanagement,
  • Kontrolle von Arbeitszeiten und -zeiten,
  • Kontrolle von Abwesenheiten,
  • Workload-Management.

Je nach den Bedürfnissen der Personalabteilung Ihres Unternehmens finden Sie aber auch HR-Programme für:

  • Learning Management System (LMS),
  • Personalinformationssysteme (HRIS),
  • Rekrutierungs- und Auswahlsoftware,
  • Kompetenzmanagement,
  • Urlaub und Abwesenheiten,
  • Vergütungsmanagement,
  • Sicherheit, Gesundheit und Umwelt (SSM).

Welche Vorteile hat eine Personalmanagement Software?

Vergessen Sie Excel-Tabellen! Heute entscheiden sich Unternehmen für den Einsatz von Online- oder Cloud-basierten Personalsystemen, diese Option bietet im Vergleich zu On Premise Versionen mehrere Vorteile:

  • Sie können von überall aus arbeiten, Sie benötigen nur eine Internetverbindung, um auf das Programm zuzugreifen.
  • Sie sind viel billiger als die klassische Software (die, die Sie auf dem Computer oder auf dem Server Ihres Unternehmens installieren), da Sie nur für das bezahlen, was Sie nutzen. Darüber hinaus sind sie modulare Lösungen, Sie können Funktionen entfernen oder hinzufügen, je nach Entwicklung Ihrer Bedürfnisse.
  • Die Aktualisierungen erfolgen automatisch und ermöglichen es Ihnen, über arbeitsrechtliche Reformen auf dem Laufenden zu bleiben.

Vorteile einer Personalverwaltung Software

  • Vereinfachung der Personalorganisation,
  • objektive Überwachung der Leistung Ihrer Talente,
  • Zentralisierung und Organisation aller Informationen über Ihre Mitarbeiter,
  • Einhaltung aller gesetzlichen Bestimmungen,
  • Steigern Sie die Produktivität Ihrer Mitarbeiter,
  • Geordnete Mitarbeiterdatensätze,
  • Optimierung der Rekrutierungs- und Trainingsprozesse.

Das Verständnis der Funktionsweise und Entwicklung Ihrer Personalressourcen ermöglicht es Ihnen, Entscheidungen auf der Grundlage von Fakten und Ergebnissen zu treffen.

Nachteile der Verwendung einer Personalverwaltung Software

Zeit der Konfiguration und Bildung. Wie bei jedem neuen Tool ist es notwendig, am Anfang Zeit zu verbringen, um sich mit unseren Bedürfnissen vertraut zu machen und sie entsprechend zu konfigurieren.

Risiko des Datenverlustes. Handelt es sich um eine Personalmanagement Software, besteht die Möglichkeit, dass Daten durch einen elektronischen Ausfall oder einen Computerangriff verloren gehen. Die meisten Personalverwaltungssoftware bieten jedoch die Möglichkeit, Backups wiederherzustellen.

Obwohl Sie eine große Anzahl von kostenlosen Lösungen finden können, ist es in der Regel besser, ein Budget für die Anschaffungs- und Wartungskosten des Programms vorherzusagen. Die Wahl Ihrer IT-Lösung hängt von den Bedürfnissen Ihres Unternehmens ab.

Wie wählt man eine Personalmanagement Software aus?

Es gibt kostenlose HR-Programme, die in der Regel den Grundfunktionen entsprechen, einige sind nur für eine begrenzte Zeit kostenlos. Die meisten von ihnen bieten die Möglichkeit, zusätzliche Module gegen Entgelt hinzuzufügen oder zu einer gebührenpflichtigen Option zu wechseln, wenn Sie auf erweiterte Funktionen zugreifen möchten. Diese Management-Tools können für kleine Unternehmen ohne große Personalbewegungen geeignet sein. Wenn dies nicht Ihr Fall ist oder wenn Sie nach erweiterten Funktionen suchen, sollten Sie überlegen, eine Vollversion zu zahlen.

Kriterien, die bei der Auswahl einer Personalsoftware zu berücksichtigen sind:

  • Branche und Größe Ihres Unternehmens.
  • Funktionen, Merkmale und Bedürfnisse, die für Ihr Unternehmen spezifisch sind.
  • Meinungen und Bewertungen anderer Nutzer.
  • Unterstützung und technischer Support durch den Lieferanten.
  • Skalierbar, anpassbar und flexibel - Die Technologie entwickelt sich ständig weiter, stellen Sie sicher, dass auch Ihr Softwarehersteller dies tut.
  • Das Dashboard sollte optisch ansprechend und einfach zu bedienen sein.

Liste von bekannter Personalmanagement Software

Es gibt eine grosse Anzahl von HR Software auf dem Markt. Doch vorsicht, nicht alle sind Saas (Software as a Service). Hier sind einige der bekanntesten :