Die online Personalmanagement Softwaresoftware (HR-Software) erlauben eine Strukturierung, Automatisierung und Vereinfachung aller HR Prozesse: Lohnzahlung, Arbeitszeit, Fehltage, Urlaub, Fortbildung...Die Programme von unserer Software-Vergleichsplattform unterstützen Sie beim efiizienten Personalmanagement (Recruitment) und tragen somit zu einem reibungslosen Ablauf in Ihrem Unternehmen bei.
Effektive HR-Management-Lösung mit umfassenden Funktionen zur Personalverwaltung und -entwicklung.
Die HR-Management-Software bietet eine einfache Handhabung bei der Rekrutierung, Onboarding, Zeiterfassung und Gehaltsabrechnung. Sie ermöglicht auch die Planung und Überwachung von Schulungen und Leistungsbewertungen.
Unsere Analyse über Hr Square 9 lesenZur Produktseite von Hr Square 9
Verwalten Sie Ihr Personal effizienter mit unserer HR-Management-Software. Organisieren Sie Gehaltsabrechnungen, Urlaubsanträge und Leistungsbeurteilungen in einem System.
Das HR-Management-System bietet Ihnen eine zentrale Plattform, um Personalinformationen sicher zu speichern und zu verwalten. Nutzen Sie die integrierte Berichtsfunktion, um Einblicke in die Personalabteilung zu erhalten.
Unsere Analyse über Planservice HR lesenZur Produktseite von Planservice HR
HR Data Management Software für effektive Personalverwaltung. Automatisierte Arbeitsabläufe, schnelle Berichterstellung und anpassbare Dashboards.
Mit unserer HR Data Management Software können Sie die Personalverwaltung effektiver gestalten. Automatisierte Arbeitsabläufe reduzieren Zeit und Kosten. Erstellen Sie Berichte schnell und einfach und passen Sie Dashboards an Ihre Bedürfnisse an.
Unsere Analyse über EGGSHR lesenZur Produktseite von EGGSHR
Manage events efficiently with our Event Management Software. Plan events, manage guest lists, and track progress easily.
Mit unserer Software können Sie mühelos Veranstaltungen jeder Größe organisieren. Nutzen Sie unsere integrierten Tools zur Gäste- und Ressourcenverwaltung, um Ihre Veranstaltungen reibungslos ablaufen zu lassen. Verfolgen Sie den Fortschritt Ihrer Veranstaltung in Echtzeit und behalten Sie jederzeit den Überblick.
Unsere Analyse über MeltingSpot lesenZur Produktseite von MeltingSpot
Performance appraisal software to streamline employee evaluation process with customizable templates, real-time feedback, and goal tracking.
Skillup helps managers and HR professionals save time and effort by providing a user-friendly platform to conduct performance reviews. Its customizable templates allow for easy evaluation of employee goals and competencies, while real-time feedback ensures timely and constructive communication.
Unsere Analyse über Skillup lesenZur Produktseite von Skillup
Verwalten Sie Ihre Gehaltsabrechnungen und Mitarbeiterdaten einfach und bequem von überall aus.
Die Software für Remote Working Management ermöglicht es Ihnen, die Lohnabrechnung zu automatisieren und die Erfassung von Arbeitsstunden zu vereinfachen. Zudem können Sie Urlaubsanträge und Krankmeldungen digital verwalten und jederzeit darauf zugreifen.
Unsere Analyse über GDI Lohn & Gehalt lesenVorteile von GDI Lohn & Gehalt
GKV-Zertifikat
Langjährige Erfahrung
Kundensupport
Zur Produktseite von GDI Lohn & Gehalt
Verwalten Sie Ihr Team von überall aus mit einer Remote-Arbeitsmanagement-Software. Effiziente Planung, Aufgabenverwaltung und Kommunikation sind garantiert.
Die Software bietet eine benutzerfreundliche Oberfläche, mit der Sie die Arbeitszeiten verfolgen, den Fortschritt der Aufgaben überwachen und wichtige Informationen mit Ihrem Team teilen können. Die automatische Planungsfunktion optimiert den Einsatz Ihrer Mitarbeiter und minimiert Engpässe.
Unsere Analyse über gastromatic lesenVorteile von gastromatic
Benutzerfreundlichkeit
Kollaboration
Übersichtlichkeit
Zur Produktseite von gastromatic
Verwalten Sie Ihre Mitarbeiter und Arbeitszeiten einfach und effizient. Planen Sie Schichten, verfolgen Sie Überstunden und Urlaubsansprüche, und generieren Sie Berichte.
Mit dem Workforce Management Tool können Sie Ihre Mitarbeiterressourcen optimal nutzen und die Produktivität steigern. Verwalten Sie Arbeitszeiten und Schichten, und verfolgen Sie Überstunden und Urlaubsansprüche in Echtzeit. Generieren Sie Berichte, um die Leistung Ihrer Mitarbeiter zu verfolgen und zu optimieren.
Unsere Analyse über Hr.my lesenZur Produktseite von Hr.my
Steigern Sie das Wohlbefinden Ihrer Mitarbeiter mit unserer Software zur Förderung von Gesundheit und Fitness am Arbeitsplatz.
United Heroes ist eine Employee Wellness Software, die personalisierte Trainingspläne, Gesundheits- und Ernährungstipps sowie Challenges bietet, um die Motivation und das Engagement der Mitarbeiter zu steigern. Mit unserer Software können Unternehmen die Gesundheit ihrer Mitarbeiter verbessern und gleichzeitig die Produktivität steigern.
Unsere Analyse über United Heroes lesenZur Produktseite von United Heroes
Optimieren Sie Ihre HR-Verwaltung mit einem umfassenden System für Mitarbeiterdaten, Gehaltsabrechnungen und Urlaubsverwaltung.
Mit dem HRMS-System können Sie alle HR-Aufgaben effizient und genau erledigen. Verwalten Sie Personalakten, erstellen Sie Gehaltsabrechnungen und überwachen Sie Urlaubsanträge. Das System ist benutzerfreundlich und bietet umfassende Berichtsfunktionen.
Unsere Analyse über cailab lesenZur Produktseite von cailab
Effizientes HR-Management: Personalakten, Urlaubsverwaltung, Mitarbeiterbewertung und Gehaltsabrechnung - alles in einem System.
Mit dem HRMS-Software können Unternehmen die Personalverwaltung optimieren und Zeit sparen. Evox bietet eine zentrale Plattform für effizientes HR-Management, einschließlich Personalakten, Urlaubsverwaltung, Mitarbeiterbewertung und Gehaltsabrechnung.
Unsere Analyse über Evox lesenZur Produktseite von Evox
Leistungsbeurteilungssoftware zur Verbesserung der Mitarbeiterleistung durch Zielsetzung, Feedback und Schulung.
Die Performance-Appraisal-Software hilft Unternehmen, die Leistung ihrer Mitarbeiter zu verbessern, indem sie Ziele setzt, Feedback gibt und Schulungen anbietet. Durch die Verwendung dieser Software können Unternehmen die Produktivität und Effizienz ihrer Mitarbeiter steigern und somit das Wachstum des Unternehmens fördern.
Unsere Analyse über CRECE Personas lesenZur Produktseite von CRECE Personas
Verwalten Sie Ihre Freiwilligen effizienter mit unserer Software für Freiwilligenmanagement. Verfolgen Sie Stunden, Aufgaben und Kommunikation an einem Ort.
Mit unserer Software für Freiwilligenmanagement können Sie einfach Freiwillige rekrutieren, ihre Fähigkeiten verwalten und sie für spezifische Aufgaben zuweisen. Verfolgen Sie ihre Leistung und kommunizieren Sie mit ihnen direkt in der Anwendung.
Unsere Analyse über Vol Up 2.0 lesenZur Produktseite von Vol Up 2.0
HRMS-Software zur Personalverwaltung mit automatisierter Stellenbesetzung, Mitarbeiterverwaltung und Zeiterfassung.
Die HRMS-Software bietet eine effiziente Personalverwaltung und automatisierte Stellenbesetzung. Die Mitarbeiterverwaltung und Zeiterfassung sind ebenfalls integriert.
Unsere Analyse über Hiring Room lesenZur Produktseite von Hiring Room
Effizientes HR-Management mit umfangreichen Funktionen zur Personalverwaltung und -entwicklung. Integrierte Berichterstellung und einfache Bedienung.
Das HRMS bietet ein intuitives Dashboard, Personalakten, Mitarbeiterumfragen, Leistungsbeurteilungen und Schulungsmanagement. Die automatisierte Zeiterfassung und Lohnabrechnung spart Zeit und Ressourcen. Die Anwendung ist flexibel und kann an die Bedürfnisse des Unternehmens angepasst werden.
Unsere Analyse über GuideCom HR Suite lesenVorteile von GuideCom HR Suite
Formbar: Angepasst an Ihre individuellen Bedarfe
Schnell: Geringer Ressourcenbedarf & schnelle Ergebnisse
Intuitiv: Maximale Akzeptanz und geringer Schulungsbedarf
Zur Produktseite von GuideCom HR Suite
Optimieren Sie Ihre Personalbeschaffung mit einem intuitiven Tool zur Bewerberverwaltung und -analyse.
Viterbit bietet Ihnen eine effiziente Möglichkeit, Bewerberprofile zu durchsuchen und zu filtern, um die besten Kandidaten für Ihre offenen Stellen zu finden. Verwalten Sie Ihre Bewerbungsprozesse einfach und schnell, indem Sie automatisierte Workflows nutzen und mit Ihrem Team zusammenarbeiten.
Unsere Analyse über Viterbit lesenZur Produktseite von Viterbit
Effektives Zeitmanagement mit intuitiver Benutzeroberfläche, mobilen Apps und Berichten zur Produktivität. Perfekt für Einzelpersonen und Teams.
Anuko Time Tracker bietet eine benutzerfreundliche Oberfläche für effektives Zeitmanagement. Mobiles Tracking, detaillierte Produktivitätsberichte und Teamfunktionen ermöglichen eine präzise Zeiterfassung und Analyse. Ideal für Freiberufler und Unternehmen, die ihre Arbeitsabläufe optimieren möchten, um eine bessere Effizienz zu gewährleisten. Die Software unterstützt Zeitprojekte, ermöglicht Nutzerverwaltung und ist flexibel einsetzbar, um den unterschiedlichen Bedürfnissen von Teams gerecht zu werden.
Unsere Analyse über Anuko Time Tracker lesenZur Produktseite von Anuko Time Tracker
Leistungsbeurteilungssoftware zur Überwachung und Verbesserung von Mitarbeiterleistungen. Einfache Verwaltung und Analyse von Leistungsdaten.
Die Software bietet eine benutzerfreundliche Oberfläche zur Verwaltung von Mitarbeiterleistungsdaten und ermöglicht eine schnelle Analyse von Leistungsdaten. Mit der Software können Unternehmen die Leistung ihrer Mitarbeiter überwachen und verbessern, indem sie Leistungsdaten in Echtzeit verfolgen.
Unsere Analyse über Keyskills GPEC lesenZur Produktseite von Keyskills GPEC
Verwalten Sie Ihre Mitarbeiterzeiten einfach und effektiv mit unserer Time Clock Software. Erfassen Sie Arbeitszeiten, Überstunden und Urlaubstage.
Mit Ponto Icarus können Sie die Arbeitszeiten Ihrer Mitarbeiter in Echtzeit verfolgen und verwalten. Sie können Berichte generieren, die Ihnen Einblicke in die Arbeitszeit und die Produktivität Ihrer Mitarbeiter geben. Zudem können Sie Urlaubstage und Überstunden einfach verwalten und planen.
Unsere Analyse über Ponto Icarus lesenZur Produktseite von Ponto Icarus
Optimieren Sie Ihre Mitarbeiterbewertungen und -entwicklung. Verfolgen Sie Ziele, erstellen Sie Bewertungen, geben Sie Feedback und planen Sie die Mitarbeiterentwicklung.
Mit unserem Performance Appraisal-Software-Tool können Sie die Leistung Ihrer Mitarbeiter auf einfache und effektive Weise bewerten. Verfolgen Sie die Ziele Ihrer Mitarbeiter, erstellen Sie Bewertungen und geben Sie Feedback. Planen Sie die Mitarbeiterentwicklung und verwalten Sie Schulungen und Fortbildungen.
Unsere Analyse über Altays GPEC / GEPP lesenZur Produktseite von Altays GPEC / GEPP
Personalverwaltung Software sind Softwarelösungen, die entwickelt wurden, um alle Fragen im Bereich Human Ressources zu verwalten. Sie deckt Themen wie Talent Pools, digitale Personalakte und Recruiting Prozesse ab und verbessert HR Prozesse. Software für Human Resources hat zwei Hauptfunktionen:
Es wird oft angenommen, dass nur HR Abteilungen großer Unternehmen Sofware für den HR Bereich einsetzen, aber auch kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) profitieren von Personalmanagement-Tools. HR-Management-Software in Unternehmen beschränkt sich nicht nur auf ein einfaches Personalmanagement. Bestimmte Anwendungen heben bestimmte Arbeitsgebiete der Personalverwaltung hervor.
Personalsoftware nach Funktionen
Je nach den Bedürfnissen der Personalabteilung Ihres Unternehmens finden Sie aber auch HR-Programme für:
Vergessen Sie Excel-Tabellen! Heute entscheiden sich Unternehmen für den Einsatz von Online- oder Cloud-basierten Personalsystemen, diese Option bietet im Vergleich zu On Premise Versionen mehrere Vorteile:
Das Verständnis der Funktionsweise und Entwicklung Ihrer Personalressourcen ermöglicht es Ihnen, Entscheidungen auf der Grundlage von Fakten und Ergebnissen zu treffen.
Zeit der Konfiguration und Bildung. Wie bei jedem neuen Tool ist es notwendig, am Anfang Zeit zu verbringen, um sich mit unseren Bedürfnissen vertraut zu machen und sie entsprechend zu konfigurieren.
Risiko des Datenverlustes. Handelt es sich um eine Personalmanagement Software, besteht die Möglichkeit, dass Daten durch einen elektronischen Ausfall oder einen Computerangriff verloren gehen. Die meisten Personalverwaltungssoftware bieten jedoch die Möglichkeit, Backups wiederherzustellen.
Obwohl Sie eine große Anzahl von kostenlosen Lösungen finden können, ist es in der Regel besser, ein Budget für die Anschaffungs- und Wartungskosten des Programms vorherzusagen. Die Wahl Ihrer IT-Lösung hängt von den Bedürfnissen Ihres Unternehmens ab.
Es gibt kostenlose HR-Programme, die in der Regel den Grundfunktionen entsprechen, einige sind nur für eine begrenzte Zeit kostenlos. Die meisten von ihnen bieten die Möglichkeit, zusätzliche Module gegen Entgelt hinzuzufügen oder zu einer gebührenpflichtigen Option zu wechseln, wenn Sie auf erweiterte Funktionen zugreifen möchten. Diese Management-Tools können für kleine Unternehmen ohne große Personalbewegungen geeignet sein. Wenn dies nicht Ihr Fall ist oder wenn Sie nach erweiterten Funktionen suchen, sollten Sie überlegen, eine Vollversion zu zahlen.
Kriterien, die bei der Auswahl einer Personalsoftware zu berücksichtigen sind:
Es gibt eine grosse Anzahl von HR Software auf dem Markt. Doch vorsicht, nicht alle sind Saas (Software as a Service). Hier sind einige der bekanntesten :
