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Jobscience : Effiziente Recruiting-Lösung für optimale Talentauswahl

Jobscience : Effiziente Recruiting-Lösung für optimale Talentauswahl

Jobscience : Effiziente Recruiting-Lösung für optimale Talentauswahl

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Jobscience: Im Überblick

Jobscience ist eine spezialisierte Recruiting-Software, die sich an Personalabteilungen und Personalvermittler richtet. Sie bietet umfassende Funktionen für die Bewerberverwaltung, die Integration in bestehende Systeme und die Automatisierung von Routineaufgaben, um die Talentakquise effizienter und effektiver zu gestalten.

What are the main features of Jobscience?

Bewerberverwaltung optimieren

Mit Jobscience wird die Verwaltung von Bewerbern zum Kinderspiel. Durch fortschrittliche Algorithmen wird die Suche und Planung von Vorstellungsgesprächen beschleunigt.

  • Effiziente Verwaltung von Bewerberdaten in einer zentralen Datenbank
  • Automatisierte Planung und Organisation von Vorstellungsgesprächen
  • Intelligente Vorauswahl durch Algorithmen

Integration in bestehende Systeme

Nahtlose Integration erhöht die Produktivität, da Jobscience einfach in bestehende HR-Systeme implementiert werden kann.

  • Kompatibilität mit führenden HR-Softwaresystemen
  • Einfache Datenmigration
  • Schnittstellen zur Synchronisation mit Kommunikationstools

Automatisierung von Routineaufgaben

Sparen Sie Zeit und Ressourcen durch die umfangreichen Automatisierungsfunktionen von Jobscience.

  • Einsatz von automatisierten Erinnerungen und Follow-Ups
  • Erstellung wiederkehrender Berichte ohne manuellen Aufwand
  • Automatische Verteilung von Stellenanzeigen auf mehreren Plattformen
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Jobscience: Preise

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Kundenalternativen zu Jobscience

Cegid Talent Acquisition

Karriereseiten, ATS und CRM zur Verwaltung der Anwerbung

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Effiziente Personalbeschaffung mit intelligenten Tools. Automatisieren Sie den gesamten Rekrutierungsprozess und sparen Sie Zeit und Geld.

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DigitalRecruiters bietet eine umfassende Lösung für Unternehmen jeder Größe. Von der Erstellung von Stellenanzeigen bis hin zur Verwaltung von Bewerberdaten und der Durchführung von Vorstellungsgesprächen - alles ist in einem System integriert. Die intelligenten Tools helfen dabei, den passenden Kandidaten zu finden und den Prozess zu beschleunigen.

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Vorteile von Cegid Talent Acquisition

check Die Erfahrung der Bewerber wird deutlich verbessert

check Die Optimierung der Zusammenarbeit zwischen den Personalmanagern

check Eine umfassende mobile Anwendung für die mobile Personalbeschaffung

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Teamtailor

Das ATS für Recruiting und Employer Branding

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Verwalten Sie Ihre Bewerber effizient und automatisiert mit einem ansprechenden Benutzerinterface.

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Die ATS-Software bietet eine umfassende Übersicht über alle Bewerbungen, automatisierte Kommunikation mit Bewerbern und eine einfache Integration in Ihre bestehenden Systeme.

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Zoho Recruit

Eine All-in-One-Plattform fürs Recruiting in der Cloud

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Kostenpflichtige Version ab 20,71 € pro Monat

Effizientes Recruiting-Tool mit umfangreichen Funktionen zur Kandidatenverwaltung und -analyse. Optimieren Sie Ihren Bewerbungsprozess und sparen Sie Zeit.

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Mit der intuitiven Benutzeroberfläche können Sie mühelos Stellenanzeigen erstellen, Bewerbungen verfolgen und Kandidaten bewerten. Nutzen Sie die automatisierten Workflows und E-Mail-Vorlagen, um Ihre Kommunikation zu vereinfachen.

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Vorteile von Zoho Recruit

check Leistungsstarke Source Booster, 24x5 kostenloser Support, fairer Preis

check Stellenausschreibung, Social Recruiting, Resume-Parsing

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