Jacando HR ist eine umfassende HR-Software, die speziell für kleine und mittelständische Unternehmen entwickelt wurde. Sie hilft Personalabteilungen bei der Optimierung ihrer Prozesse durch Funktionen wie Bewerbermanagement, digitale Personalakte und Zeiterfassung.

Was sind die Hauptfunktionen von Jacando HR?

Bewerbermanagement

Jacando HR verfügt über ein leistungsstarkes Bewerbermanagement-Tool, das den Rekrutierungsprozess nahtlos gestaltet.

• Vereinfachter Bewerbungsprozess: Erstellen und verwalten Sie Stellenangebote und Bewerbungen effizient.
• Integration mit Jobbörsen: Stellenanzeigen können direkt auf verschiedenen Jobplattformen veröffentlicht werden.
• Kandidaten-Pipeline: Verfolgen Sie den Fortschritt jedes Bewerbers vom Eingang der Bewerbung bis zur Einstellung.

Digitale Personalakte

Die digitale Personalakte von Jacando HR bietet eine zentrale und übersichtliche Verwaltung aller Mitarbeiterdaten.

• Dokumentenverwaltung: Alle Dokumente sicher an einem Ort speichern und jederzeit abrufen.
• 360-Grad-Übersicht: Volle Transparenz über den Werdegang und die Leistungen eines jeden Mitarbeiters.
• Zugriffskontrollen: Bestimmen Sie, wer auf welche Informationen zugreifen kann.

Zeiterfassung

Die Zeiterfassungsfunktion stellt sicher, dass alle Arbeitszeiten korrekt dokumentiert und analysiert werden.

• Automatisierte Zeiterfassung: Einfaches Erfassen von Arbeitsstunden via Mobilgerät oder Desktop.
• Überstunden-Management: Intuitive Nachverfolgung und Verwaltung von Überstunden.
• Berichte und Auswertungen: Detaillierte Berichte zur Analyse und Optimierung der Arbeitszeiten.