Checklisten-Manager Homeoffice : Sichere & gesunde Homeoffice-Arbeitsplätze

Checklisten-Manager Homeoffice: Im Überblick
Seit dem Ausbruch der Corona-Pandemie arbeiten vermehrt Menschen im Homeoffice. Viele Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber wollen Ihren Beschäftigten auch langfristig die Heimarbeit ermöglichen. Doch wie ist das sichere und gesunde Arbeiten am heimischen Bildschirmarbeitsplatz möglich? Mit dem Checklisten-Manager: Homeoffice werden Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Schritt für Schritt durch die Einrichtung des Arbeitsplatzes geführt. Mit der Software erstellen Sie unkompliziert die Gefährdungsbeurteilung für den Heimarbeitsplatz.
Der Checklisten-Manager: Homeoffice arbeitet mit einfachen, digital ausfüllbaren Checklisten für die Themenbereiche Arbeitsmittel, -organisation, -platz und -umgebung, unterstützt durch Erklärvideos.
Vorteile
Arbeitsplatzgestaltung
Zentrale Dokumentation
Direktes Feedback










Checklisten-Manager Homeoffice: Preise
Standard
2.900,00 €
pro Jahr /250 Nutzer
Kundenalternativen zu Checklisten-Manager Homeoffice

Eine umfassende Lernmanagementlösung mit Funktionen wie Benutzerverwaltung, Fortschrittsverfolgung und anpassbaren Lernpfaden.
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Seismic Learning bietet eine Vielzahl von Funktionen, die es Organisationen ermöglichen, ihre Schulungs- und Entwicklungsprozesse effizient zu verwalten. Zu den Hauptmerkmalen zählen die Benutzerverwaltung, mit der Administratoren einfach Teilnehmer hinzufügen und verwalten können, sowie die Fortschrittsverfolgung, die Einblicke in den Lernfortschritt der Nutzer gibt. Anpassbare Lernpfade helfen dabei, individuelle Bedürfnisse zu berücksichtigen und das Lernen personalisiert zu gestalten.
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Ein umfassendes HR-Management-System, das Funktionen wie Mitarbeiterverwaltung, Urlaubsplanung und Leistungsbewertung bietet.
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Effiziente Personalbeschaffung mit intelligenten Tools. Automatisieren Sie den gesamten Rekrutierungsprozess und sparen Sie Zeit und Geld.
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DigitalRecruiters bietet eine umfassende Lösung für Unternehmen jeder Größe. Von der Erstellung von Stellenanzeigen bis hin zur Verwaltung von Bewerberdaten und der Durchführung von Vorstellungsgesprächen - alles ist in einem System integriert. Die intelligenten Tools helfen dabei, den passenden Kandidaten zu finden und den Prozess zu beschleunigen.
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Die Erfahrung der Bewerber wird deutlich verbessert
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